人事の野村です！
先日、大塚支店にて、もうすぐ産前休業に入られる事務スタッフさんと面談を実施しました！

面談では、産休・育休制度の概要や復帰までのスケジュールはもちろん、多くの方が一番気になる「お休み中のお金（給付金など）」についても詳しくお話しさせていただきました。

 しばらくお仕事をお休みすることになりますが、不安なく穏やかに準備期間を過ごしていただけるよう、会社としてしっかりサポートしてまいります。

私たちの会社は、産休・育休の取得率が高く、復帰後も長く活躍しているママさんスタッフがたくさん在籍しています。
最近では、男性スタッフの育休取得も増えてきました！

ステーション全体にママ＆パパさんスタッフが多いからこそ、お子さんの急な発熱などによるお休みも「お互い様」の気持ちで助け合える雰囲気が定着しています。
ステーションで感じる雰囲気からは、子育て中の方にとっても、本当に働きやすい環境だと改めて実感しました。

育児休業から復帰する際は「時短勤務」を選ぶ方も多く、「お給料が減ってしまうのでは……」という不安もつきものです。
しかし、2025年からスタートした新しい給付金制度なども活用できるようしっかりご案内・サポートしていきますので、安心して復帰を迎えていただけます！

さらに、当社の嬉しい福利厚生のひとつが「訪問用自転車の通勤利用＆チャイルドシート設置」です！
子育て中のスタッフが乗る訪問用自転車には、会社の福利厚生としてチャイルドシートを取り付けることができます。
訪問用の自転車でそのまま保育園の送迎ができるため、「朝夕の送迎がとてもスムーズ！」とスタッフからも大好評です。

会社としても、一人ひとりに長く活躍していただきたいと考えています。
仕事と子育てを無理なく両立させ、誰もがバランスよく働ける環境づくりに、今後も全力で取り組んでまいります！