早いものでもう3月。早咲きの桜はようやく8分咲きまで来ました！！🌸

こんにちは！荒川支店で理学療法士をしている後藤です。

私は去年の４月からこちらの職場に転職しました(^^ゞ

もうすぐ1年！そんな私が今転職を悩んでいるそこのあなたに！！！

少しでも参考になることをお伝えできればと思います(⌒∇⌒)


①病院と会社の違い

社会人としての常識や、関係者とのコミュニケーションなどとても勉強になります！


②1人での訪問

最初は在籍スタッフの同行訪問を行い、徐々に慣れてもらいます。一人の訪問でも他スタッフとの密に連絡が取れる環境が整っています！


③小児リハ

経験豊富なスタッフが在籍しており、相談できる環境は整っています。定期的に一緒に介入してもらうなど、心強いです！

病院と比べ各支店の人数は少ない分、仲がいいのが魅力。年齢・職種関係なくフランクに相談できます◎
相談会を行ったり、複数名で訪問したり等、和気合愛かつ一生懸命、利用者様に向き合っています！！


私もまだまだ勉強中ですが…やはり利用者様の笑顔が見られるのは何より嬉しいこと！

今年度も張り切ってまいります(‘◇’)ゞ


ぜひ一緒に働きましょう☆彡

こんにちは！

田端支店作業療法士の本田です👯♪

今回は小児の訪問看護について書かせていただこうと思います👦👧✨

田端支店には小児経験のある看護師や、保育園での勤務経験のある看護師が在籍しており、小児の訪問看護も受け付けています！

訪問看護等のサービスを利用するのが初めてで、実際看護師が来て何をしてくれるの…?と思われるお母様方も多いと思いますので、是非参考にしていただければと思います♪

💡どのような子が対象？？

・呼吸器やNHF(ネーザルハイフロー)、NGチューブ、胃ろう等、医療ケアを必要としているお子さま

・精神疾患をお持ちのお子さま

・発達障害をお持ちで、支援が必要なお子さま

・自宅生活でお困りごとや不安があるお子さま

💡実際にどんな支援をするの？？

• 全身状態観察

病状・障害に沿った観察を行ないます。胸部・腹部の聴診や、皮膚状態などの全身状態観察をします。

• 医療ケア

気切カニュレの交換や呼吸器管理を行ないます。NGチューブ、胃ろう、中心静脈栄養、栄養カテーテル管理、点滴管理、腹膜透析管理、褥瘡の予防支援などなど…お子さまそれぞれの医療ケアに対応します。

• 入浴などの清潔ケア援助

陰部洗浄や洗髪、入浴介助などご家族だけでの入浴が不安、負担軽減のためなど対応可能です。

• ご家族の不安への対応

日常生活でのお悩みやご家族が抱える不安などの相談をお受けします。

• お子さまに合わせた発達支援

遊びを含めながら一緒に作業なども行なうことができます。

こちらはおりがみ練習中の看護師Tさんが小児看護のお子さんと作成したとある動物なのですが…
なにか分かりますか？？

正解はポメラニアン(らしい)です🐶

田端のスタッフで当てられた人はいませんでした笑

けどお子さんには意外と人気みたいです😌

このようにどのようなお子さまでも、ご自宅でご家族とその子らしく生活できるように日常生活のご相談からケアまで支援を行なっています！🍀

【小児リハビリについて】

↓詳細はこちらの記事をご覧ください！
http://sun.medicept.co.jp/etc/post-3091/

TEL:03-5834-7913

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こんにちは！浅草橋ステーション看護師の宮本です❄️

2月5日東京は2年ぶりの積雪でした🧣🧤

電車の運行状況もあり、翌日6日も訪問時間を変更させて頂いたご利用様ありがとうございました😊
お陰様でスタッフケガなく訪問することが出来ました☺️🚲

歩道は雪が固まり滑りやすいので、日の当たる方の車道を走りました🚲☀

久しぶりの東京の雪景色綺麗でした☃️

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遅ればせながら…

門前仲町支店　年始初めのBlogでございます📃

皆様いかがお過ごしでしょうか✨

今年もいきいきSUN並びに、門仲支店を宜しくお願いいたします😊

さて、今回はお題にもあるように事務所で“よく見る光景”をお伝えしようと思います。

いきいきSUNには看護師(NS)の他に、
リハビリセラピストとして理学療法士(PT)・作業療法士(OT)・言語聴覚士(ST)の4職種が所属しています。

利用者様の疾患や必要な施術に合わせ、介入する職種は様々。
PTとNS👫だったりOTとST👭だったり1人の利用者様でも多種の介入を行っていたりもします。

看護師さんに限っては、担当というものもありながら極力いろんなスタッフで訪問を行い、
緊急時🚑にスムーズな対応に備えられるようにしています。

1人の利用者様に対して、多種の介入がある！
と言うことで、そこで必要となるのが…

利用者の情報共有！ですね💡


共有方法として、朝のカンファレンスはもちろんの事、
訪問終了毎に都度チャットでの共有💬とぬかりありません！

朝のカンファレンスの様子📝

付け加え、介入していて改善をしたいことや、どうしたら利用者様のためになるのか、疑問に思ったことなど
担当するスタッフ達が集まって問題点などの話し合いを、誰からともなく輪ができて話し合っている光景を見かけます。

担当者同士が訪問の合間のスキマ時間で話し合ってます！

↑時には先輩からのアドバイス！

この光景！ホントによく見かけます👀


当たり前のことだけど、そんな利用者様想いのスタッフで『いきいきSUN🌞』は出来上がっています😙

素敵です✨

安心して利用できますね！



以上、お馴染み事務H.ゆかりでした🤗

ハッピー👯‍♀️ラッキー✨ラブ💗

スマイル🥰ピース✌️✌️ドリ～ム🧚‍♀️

どうも！五反野のアンミカことPT長沢です！

みなさん明けましておめでとうございます。

今年も去年以上によろしくお願いします🙇‍♀️

私事ですがこの度、、、、

🌸🌸初！インセンティブ達成しました～～～！！！🌸🌸

デデン！！！

五反野支店が２月にオープンして9か月目（１１月）に初のインセンティブ達成です😭

感動です本当に０からでもインセンティブってとれるんだ、、、涙

ちなみに、いきいきSUNでは訪問件数81件目からインセンティブ手当がでます🔥

そして１２月がコチラです😤！

おおおおおおおお！着々と増えている～！！！！！

既存の店舗だと、インセンティブが発生するまでだいたい半年ほどのイメージですが、、、

新店舗立ち上げ月から入職した私の場合だと、インセンティブ発生まで約１０か月ほどでした🤗🤗
（新店舗立ち上げや、インセンティブのことが気になる！等の皆様の参考に、、、）

これも、五反野支店いえ！いきいきSUNに関わってくださっている皆様と、いつも支えてくれるスタッフのおかげですありがとうございます🙇‍♀️

五反野支店のメンバーもインセンティブの達成を全力で喜んでくれています🥰笑

（澤田さん志村さん、お付き合いありがとうございます💓）

これからも、愛嬌たっぷりの五反野支店を

皆様よろしくお願いいたします👯‍♀️💓