こんにちは、看護師の小林です。

夏の暑さがやっと落ち着いたと思ったら一気に冷え込んでしまいましたね🥶🍃

あの心地よい秋はどこに行ってしまったのでしょうか…🤔💭

先日、葬儀会社の納棺師さんが青砥支店に来てくださり、

エンゼルケアの講習会を開催していただいたので、青砥・五反野・金町支店の看護師一同で参加しまし
た！

死後変化と、私たち訪問看護師の役割について詳しくお話を聞くことができました。

また、以前病院で働いていたスタッフも多いため、これまで行っていたエンゼルケアとの違いからも勉強になる点がいくつかあり、驚きました😮

講習後はたくさんの質問が上がり、大変有意義な時間となりました☺️🙇🏻

ではまた次回のブログもお楽しみに🎈


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皆さんこんにちは☀️
葛西の山田、篠崎の森川と船堀の嘉藤です❗️今回は仲良し3人組の連名で投稿させて頂きます🤗


少し時間が経ってしまいましたが、R5.11月〜R6.9月にて江戸川エリアのリーダー研修が終わりました✨
今後の物事の考え方や行動する上で大切な事を学びました🙇‍♂️



お忙しい中で資料や研修の準備をして下さった中尾さんには感謝しています🥹🥹

こちらはリーダー研修打ち上げの写真です✨

皆んなで選んだケーキです🎂
社長のお誕生日&中尾さん研修ありがとうございました&片岡さんエリアファイトーー٩( ᐛ )و

楽しい時間はあっという間でした！また集まりたいですね💁‍♂️✨
今回学んだことを活かしてエリア長の片岡さんと共に江戸川区を盛り上げていきます！

また次回の投稿でお会いしましょう👍

こんにちは！
浅草橋支店　言語聴覚士のKです😄

最近、熱中症のニュースが飛び交っていますが、皆さん対策はできていますか？💦

今回、私たちは浅草消防署 浅草橋出張所の消防署職員さんにお越し頂き、応急手当の勉強会を行いました🚒

実技では、実際に消防士の方に指導して頂き、胸骨圧迫のやり方をじっくり教わりました。

みんな真剣に取り組んでいますね！

一定の速度で胸を圧迫するのですが、これが結構力がいることで、思ったより大変なのです…😵

私達はご自宅に訪問し看護やリハビリを行いますが、夏場は特に、暑さで体調や身体の状態が変わりやすいです。

スタッフ1人で訪問することも多いため、いざという時に対応できるよう、定期的に知識や技術を確認することはとても大切だな、と思いました✍

対応して下さった浅草消防署 浅草橋出張所の消防署職員の皆様、本当にありがとうございました！


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こんにちは！看護師の曽谷です。

今回は先月行われた

エンゼルケアの学習会の様子をお伝えします。

葬儀会社の納棺師さんより

模型を使っての実技を交えて、

１時間ほど講義を行っていただきました。

以前は病院で働いていたスタッフが多く、

病院で行うエンゼルケアと納棺師が行う処置との

違いに皆びっくりしていました！

生前の状態を綺麗に保ち、

ご家族と故人との時間が有意義なものになるように

細心の注意を払ってケアをされているそうです。

講義後には質問がたくさん飛び交っていました！

利用者さんをサポートするのはもちろんですが、

エンゼルケアの機会がある際は

今回学んだことをしっかり活かしていきたいですね！

ではまた次回をお楽しみに！

看護師の林本です！

季節の変わり目で、気温の変化がありますが職員は体調を崩さず元気に過ごしています！🐌☔

さて、ブログタイトルの次世代リーダー勉強会とは、

未来のリーダー育成のための研修です🖋📒

このミーティングのために東京から、中尾さん・新納さん・西村さんが来てくださいました！

たくさんの東京土産を用意していただき、職員で美味しくいただきました😋🥄

いつも会話が飛び交って明るい事務所ですが、

今日は職員が真剣な表情をしています🙋

写真は、講義中の様子なので静かに見えますが、

グループワークなどもあり、

メンバーに改めて自己紹介をして新たな一面をみることができました！💡

研修を通して、看護師の阪部さんから

「他の人の歩んできた人生を知ることができ、自分のこれまでとこれから先を考えられる機会になりました」と感想を聞きました。

そう捉えられることが素敵ですね☺

ミーティング後は参加していたメンバーで食事会があり、

職員の恋愛事情や顔が似ているものの話で盛り上がったようです❤🦊

職員のこれからの活躍に期待です🔥
それではまた次回！

こんにちは！

理学療法士の佐藤です。社内の勉強会係を担当しています✍

暖かい季節が訪れるようになり、近所公園に咲く梅の花も香ってきました🌼🌼

春になると自転車で訪問周るのもより楽しくなります🚲🌿

いきいきSUN浅草橋では月に１回のスタッフによる勉強会や、外部から業者さんにお越し頂いての勉強会を開催し、日々スキルUPに努めています💪

年が明けてからの第一弾は(株)モルテンさんによる福祉用具の勉強会🛏

第二弾は(株)フィリップスさんによる人工呼吸器の勉強会でした✐

日々切磋琢磨！！

最後に大好きな利用者様とのツーショット写真⭐はち切れんばかりの素敵な笑顔😆

今年の三寒四温はまるでジェットコースターのような寒暖差ですね🌞☃️☃️

皆様体調を崩さぬよう、どうぞご自愛下さい😌



それではまた次回！

皆さんこんにちは！

人事のニイノです。

先日、社内で次世代リーダー勉強会が開催されました！

こちらは、将来的に(もしくはすぐに)マネジメントの仕事に挑戦したい方に向けた社内の勉強会です！

この勉強会に参加したスタッフを中心に、今後ステーションの立ち上げや所長への抜擢を行う予定です。

内容は大きく分けてこの二つ！

①リーダーの履歴書

②リーダースキル勉強会

①リーダーの履歴書

こちらは、現在各ステーションで所長をされている誰か！？が

ゲスト講師となり、ご自身の歴史を語っていただきます。

今回は、荒川支店の所長　白川さんが講師を務めてくださいました。

今の白川さんからは想像もできない過去があり、また知らない一面を知ることが出来、

とても面白い講義でした…！




②リーダースキル勉強会

基礎的なリーダーに必要な物事の捉えや考え方を勉強します。

今回のテーマは、『リーダーのタイプとそれぞれの強みの活かし方』

リーダータイプの種類や特徴について学んだあと、

自分がどのタイプに当てはまるのか？今自分のステーションに必要なリーダータイプはどれか？

グループワークを通して議論を重ね、話し合い&発表をしました！

こちらが実際の勉強会の様子です！

参加希望者の人数が多かったため、2回に分けての開催となりました。

各ステーションから集まったスタッフの皆さんですので、

初めて会う人同士が多いですが、それぞれのステーションの状況を知ることもでき、

とても有意義な時間だったのではないでしょうか！

今後も2回開催を予定しており、

次回は『アンガーマネジメント ～ストレスとの上手な向き合い方～ 』、

次々回は『訪問看護事業で求められるリーダーの役割』です。

そして次回のリーダーの履歴書は、どなたが務めてくださるのでしょうか？

楽しみです！！！

それではまた！